La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha publicado un estudio que revela el promedio de horas trabajadas por semana en distintos países alrededor del mundo. Este informe, basado en datos recientes, destaca que Perú ocupa el puesto 26 a nivel global y el segundo lugar en Sudamérica con un promedio de 44,7 horas semanales por empleado. Descubre cómo se posiciona Perú frente a otras naciones y qué implica este resultado.
En el contexto sudamericano, Colombia lidera con 46,6 horas semanales, ubicándose en el puesto 13 a nivel mundial. Le siguen Perú (44,7 horas), Paraguay (44,7 horas), Chile (41,7 horas) y Bolivia (39,6 horas). Estos datos evidencian que las jornadas laborales en Sudamérica son considerablemente extensas en comparación con otros continentes.
El alto promedio de horas trabajadas en el país refleja un mercado laboral caracterizado por la informalidad y largas jornadas, un aspecto que los expertos consideran importante para evaluar en términos de productividad y calidad de vida.
Comparativa global: ¿Quiénes trabajan más y menos?
A nivel mundial, India lidera la lista con un promedio de 56 horas semanales, seguido de Bután (53,3 horas), Bangladesh (50,5 horas), Uganda (50,3 horas) y Camboya (49 horas). Estas cifras contrastan fuertemente con los países con jornadas más cortas, como los Países Bajos (29,8 horas), Ruanda (29,9 horas) y Austria (32,4 horas).
Lista completa de países por horas trabajadas:
- India – 56 horas
- Bután – 53,3 horas
- Bangladesh – 50,5 horas
- Uganda – 50,3 horas
- Camboya – 49 horas
- Colombia – 46,6 horas
- Perú – 44,7 horas
- Paraguay – 44,7 horas
- Chile – 41,7 horas
- Bolivia – 39,6 horas
- Dinamarca – 32,4 horas
- Austria – 32,4 horas
- Iraq – 29,9 horas
- Ruanda – 29,9 horas
- Países Bajos – 29,8 horas
Este amplio espectro de horas trabajadas refleja diferencias significativas en las legislaciones laborales, economías y culturas laborales de cada región.
Contexto en Perú: ¿Más trabajo, mayor productividad?
Aunque las largas jornadas laborales suelen asociarse con mayores niveles de producción, estudios recientes indican que exceder cierto límite de horas puede reducir la productividad debido al agotamiento y al estrés. En Perú, este tema se vuelve crucial considerando que una gran parte de la fuerza laboral opera en sectores informales, donde las normativas laborales no siempre se cumplen.
Según expertos, es fundamental que las empresas y el gobierno peruanos trabajen en estrategias para equilibrar la productividad con el bienestar de los trabajadores. Políticas como la flexibilización horaria, el teletrabajo y la promoción de una cultura de trabajo sostenible podrían ser clave para mejorar este panorama.
Conclusión
El estudio de la OIT pone de manifiesto las diferencias en las jornadas laborales a nivel mundial y regional. Para Perú, el reto radica en encontrar un balance entre horas trabajadas y calidad de vida, asegurando que la fuerza laboral sea productiva y al mismo tiempo disfrute de condiciones laborales dignas.
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